2021年4月12日晚上，永业行程序来执行总才王琴、总监才刘晓峰、当然教育资源教育研究部兼孝感营业部程序来执行总管理者黄长勇一行人赴孝感营业部完成考察。孝感营业部总管理者张立胜及在职员工表示缴纳了座谈交流。
在批评了孝感分布有关于的行业自主加盟、茶叶领域开发、相结合交流学习了解、的团队协作分工操作、普通人养成等的方面的报告后，王琴激厉分布不断增强忧患法律意识，与时俱进“狼性精气神”，抢抓契机、攻占茶叶领域；增强专注知识与技能学习了解，大幅大幅提升专注水平方向；调准的行业的结构；减小专注分工操作、互通营销创新幅度，实行分布自主加盟成效跨步大幅大幅提升；方法的团队协作要作守纪律、当榜样，疏导普通人“发展、成长、嫁人”，具备的行业词句权，使永业行将成为买家信任感和首推企业。
刘晓峰积极主动当然了孝感各分公司落实的系例溶合沟通交流营销活动，推崇各县区域及各分公司敢脱离“舒适的区”，引领彼此优势与劣势在的业务桥梁上能够 补位，控制相关人员比例和内容质理的双增长。
黄长勇组合自的运行经力，共享了对分数部融为一体互动交流的对于此事，并提交关键提倡。
本届调研提纲汇总了孝感营业部本年度事业会存在的较差部分，括展了营业部导购员的事业难点，真抓实干了多元化立业的坚定信心。孝感营业部全体成员导购员将勤练内功心法、不断提升级别，更快地为孝感金钱世界不断发展献智献力，一起为做大稳步发展永业行高端品牌而坚持不懈学习。